ブライダルヘアメイク
ブライダルヘアメイク以外にも
様々な経験が積める
ブライダルヘアメイクの他にも、ショーや広告撮影ではモデルさんへのヘアメイクを担当。そして、メイクレッスンや企業メイク講師など、ご自身のスキルを人に教えるお仕事にも従事します。
様々な経験を積むことで、ご自身のスキルの幅を広げることができます。
新卒採用の方へFor new graduales
入社1年後は
ヘアメイクアーティストに。
夢を叶えることができる
ピルグリム
「ヘアメイクアーティストになりたい！」そんな夢が現実になる自社独自のカリキュラムをご用意しております。
ピルグリムなら、最短のアシスタント期間でメインスタイリストデビューができるカリキュラムを用意。
ヘアメイクの技術で、たくさんの方を笑顔にできるアーティストへ成長していきましょう。
ピルグリムのビジョンVision
「美容業界のアシスタント＝辛い、厳しい」
のではなく、
『自分らしく。そして、楽しく』
新しい育成の時代へ。
技術習得は確かに乗り越える山があります。しかしそれは辛く、厳しいものではありません。
一歩、一歩、自分の成長を感じることができる貴重な時間です。
ヘアメイクのスキルは、一度身に着ければ一生活かすことができる最高のスキルです。
だからこそ自分らしく、そして楽しく成長することを大切にしています。
研修カリキュラムCurriculum
ピルグリムでは入社1年後にスタイリストとしてデビューしていただけるオリジナルの研修カリキュラムをご用意しております。
ピルグリムが提案するヘアメイクを基礎から習得できる研修カリキュラムです。スタイリストになる為の大切なスキル、マインドを1つづつ丁寧に習得していき、挙式当日、新郎新婦様の近くでお手伝いをする実践業務も充実しています。
挙式当日に役立つ技術また接客を優先的にトレーニングしており、一日でも早くスタイリストとして現場に立ち、「ありがとう」と言っていただける喜びを感じることを目的としています。
入社～1ヶ月
ヘアメイク、アテンダーのスキルに必要な心得を学び、ヘアメイクで一番大切な基礎の技術を習得します。 ・ピルグリムが提案するヘアメイクを基礎から習得 ・ヘアメイクスタッフになる為の大切なスキル、マインドの習得 ・アテンドチェックリストを用いてレベルアップ
入社2ヶ月～6ヶ月
アシスタントとして多くの現場で活躍していただきます。
・アシスタントの実務業務
・挙式当日のフィードバックと課題改善
・挙式当日に役立つ技術や接客を優先的にトレーニング
入社7ヶ月～1年
1年でメインスタイリストデビューを目指します。
・様々なヘアメイクの技術を習得し、実践
・希望者は撮影などあらゆる現場で活躍
・ヘアメイクの幅を広げるため、より質の高いヘアメイクを習得
入社1年～2年
トップスタイリストを目指しキャリアアップ
・会場様からのご指名をいただく
・社内オーディションに合格したスタッフはニューヨークやパリなど海外コレクションで活躍
キャリアステップの一例Career step
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1年目
研修カリキュラムで基礎技術とマインドを習得し、現場でのアシスタント業務で活躍した後、スタイリストデビューします。
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2年目
スタイリストとして、全国各地に活躍の場を広げていきます。
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3年目
自身もスタイリストとして活躍しつつ、新卒の教育担当の一員となり若手スタイリストの成長をサポートします。
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5年目
トップスタイリストとして数々の現場で活躍します。
さらに、広告撮影などブライダル以外のヘアメイクも担当します。 -
6年目
スタイリストとしてだけでなく、企業や外部のメイク講師としても活躍します。
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7年目
マネージャーとして会社の運営に携わり、ヘアメイク以外のスキルを身に着けます。
最新の技術を学ぶ研修制度
トップスタイリストは、ニューヨークやパリコレクションの日本チームメンバーとして参加することができます。（社内選考あり）
毎年2名が参加し、最先端の技術力を身に着けます。帰国後スタッフ全員に技術を共有し、ブライダルのみならずファッション業界最先端の技術を学ぶ研修を行っています。˝
ブライダルヘアメイク以外にも
スタイリストデビューすると
歩合制で業務手当を支給
入社後、技術チェックを通過してスタイリストデビューすると、施行を1件担当するごとに業務手当が支給されます。
スタイリストの中には、年間の業務手当が1ヵ月分のお給料以上支給される方も...。頑張った分だけ収入がアップする嬉しい制度となります。
その他にも、ボディーメイクなどのオプションを受注した場合にも、別で手当を支給します。
1日のスケジュール
- 結婚式の日
- 平日
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08：00
準備
お仕度開始の30分前にブライズルームに入り準備をします。衣装、アクセサリー、ヘアメイク道具などに不備がないか確認した後、担当プランナーさんと今日の共有事項を確認し、お客様を待ちます。
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09：00
支度
おおよそ1時間30～2時間の間で新郎新婦のお仕度を仕上げます。ヘアメイクだけでなく、ドレスフィッティングや和装の場合は着付けも行います。また、完成度したばかりのブーケやブートニア、ヘッドに付けるお花などもしっかりとケアをしながら準備します。
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10：00
完成
お客様が時間をかけて準備してきたものやイメージが完成され、全てが完璧に仕上がる瞬間です。その瞬間を新郎新婦と共にします。また、一日お二人に大切にしていただきたい立ち振る舞いや所作などを説明します。その後、カメラマンもブライズルームに入り、メイクシーンの撮影をします。
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10：10
挙式リハーサル
プランナーさんや司会者さんと共に挙式のリハーサルを行います。ここでは、新郎新婦様が安心して挙式を迎えていただけるよう、リハーサルで不安を解消できるようなフォローをしながらアテンドにつきます。
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10：20
写真タイム
親族集合写真や新郎新婦様のイメージカットなどを撮影します。どこから写っても新郎新婦様がきれいに写るように、隅々までチェックします。親族集合写真では、新郎新婦様のみならずご親族様の衣装などもきれいに写真に残るようにチェックをします。
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10：30
挙式スタンバイ
挙式の前は、新郎新婦様がゲストの皆様に立たれる前のとても大切な時間です。衣装やヘアメイクなどを入念に最終チェックをします。挙式会場のドアが開く瞬間まで新郎新婦様のそばにいて、緊張感を共に味わい、安心していただけるようにサポートします。
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11：00
挙式
挙式中は、新郎新婦様が皆様の前で落ち着いて挙式が行えるようアテンドに入り、近くでサポートをします。ドレスやベールフォローなど、その時その瞬間を常にきれいに、笑顔でいていただけるように努めます。
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11：30
披露宴アテンド
披露宴が開始したら、進行に沿ってアテンドに入ります。新郎新婦様に安心していただけるよう、「痒い所に手が届くアテンド」を常に意識してサポートします。披露宴会場では、新郎新婦様のあらゆるお手伝いをするため、一番近くで見守ります。
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12：30
中座
中座中の新郎新婦様の舞台裏は壮絶です！時間との戦いと、ヘアメイクの妥協したくないという思いをこの２０分間に込めます。イメージをガラッと変え、再入場した時のゲストの顔をイメージして、新郎新婦様が一分一秒でも早くゲストのもとに行けるよう、事前のヘアメイクリハーサルから工夫に工夫を重ね、クイックチェンジの案を考えて挑みます。
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14：30
片付け
披露宴が無事に終了し、新郎新婦様とヘアメイクもやっとホッとできます。お着替えをお手伝いし、衣装やアクセサリー、小物やお花などを持ち帰れるようにまとめ、破損や紛失がないかを確認して大切に片付けます。そして、一日のお手伝いをさせていただいた新郎新婦様にお礼のご挨拶をして、失礼させていただきます。
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09：30
出勤
掃除、始業の準備 朝礼（オンラインで各地とつなげて行います）
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10：00
前撮り・ヘアメイクリハーサル・研修など
平日は前撮り、リハーサル、研修などを行います。ある日は前撮り、ある日はリハーサル2件など、日々業務内容は様々です。
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12：00
ランチ
お昼休憩には、外に食事を買いに行ったり、みんなでご飯を食べてコミュニケーションをとります。
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13：00
練習、事務処理など
リハーサルの報告をしたり、各自練習などを行います。先輩に技術を確認していただき、アドバイスをいただきます。
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19：00
退勤
身の回りの片付けをし、19時に退勤します。
よくある質問Faq
Q.ブライダルヘアメイクについて専門的に学んだ経験はありませんが、入社後にそのようなスキルを学べる研修はありますでしょうか？
A. 入社後約1年間、自社オリジナルの研修カリキュラムが組まれておりますので、技術はもちろん、人間力もスキルアップすることができます。実際に未経験で入ったスタッフも沢山おりますが、全員1年以内でデビューしております。
Q.美容師免許は必要ですか？
A. 取得予定で結構でございます。入社後、働きながら取得いただくことも可能ですので、随時ご相談ください。
Q.事前にインターンなどは行っていますか？
A. 随時行っております。実際に現場を学ぶことで入社時には出来ることが増え、自信にも繋がります。
Q.提携している会場はどれくらいあって、どのような場所ですか？
A. 提携会場は38会場、全国16拠点ございます。ゲストハウス・ホテル・レストランウェディング等、幅広く提携しているため、様々な知識を身に付けることができます。
Q.将来的に海外で働きたいと考えておりますが、学生のうちからできることはありますか？
A. 海外で働きたい理由を明確にし、地域の情報収集することです。また、語学力、コミュニケーション能力を高めることです。
Q.ブライダル業界で求められる人材はどのような人ですか？
A. 素直な人です。いつも成長を心掛け、前向きな気持ちを持てる人や、相手に「優しい気持ち、思いやりの気持ち」が持てる人が求められます。
先輩インタビューIntervew
募集要項Guidelines
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募集職種
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・ヘアメイク |
|---|---|
| 求める人材 |
・いつも成長を心掛け、前向きな気持ちを持っている方 ・お客様やスタッフへ「優しい気持ち」が持てる ・美への高い意識を持てる方 ・おしゃれが好きな方 ・体力に自信のある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 名古屋、広島、沖縄 |
| 勤務時間 |
サロン：10:00～19:00(実働8H) 土日祝は、婚礼時間により業務開始時間の変更あり |
| 給与 | 月給180,000～400,000円 |
| 待遇 |
交通費：20,000円 昇給あり（年1回） 賞与あり（年1回） 社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）完備 週休2日（シフト制） 育休・産休の取得実績あり |
| 研修・試用期間 | 3ヶ月 / 経験により異なる |
| 休日 |
完全週休2日制（シフト制）、年末年始6日・夏季休暇5日 有給休暇、バースデイ休暇、産休・育休 |
| 福利厚生 |
・美容鍼灸院と提携（社割制度あり） ・ヘア道具の消耗品支給 ・店販商品の社割制度 ・自社美容サロンの社割制度 |
選考プロセスProcess
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Step01
サイトからエントリー
本Webサイトより、必要事項をご記入の上エントリーください。
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Step02
書類選考
履歴書より選考し、面接日時を決定します。
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Step03
面接
履歴書をもとに、お人柄や想いを確認します。
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Step04
内定
今後のスケジュールを調整します。
